یکی از پرستاران معترض به اجرای این طرح که در بیمارستان شهید مدنی مشغول کار است می گوید: صبح امروز حدود ۱۰۰ نفر از کادر بیمارستان البته به استثناء پزشکان به نشان اعتراض به اجرای این طرح، در محوطه بیمارستان تحصن کردند که سپس با وساطت رئیس بیمارستان و مدیر بیمارستان، پرستاران معترض را به […]
یکی از پرستاران معترض به اجرای این طرح که در بیمارستان شهید مدنی مشغول کار است می گوید: صبح امروز حدود ۱۰۰ نفر از کادر بیمارستان البته به استثناء پزشکان به نشان اعتراض به اجرای این طرح، در محوطه بیمارستان تحصن کردند که سپس با وساطت رئیس بیمارستان و مدیر بیمارستان، پرستاران معترض را به اتاق کنفرانس هدایت کردند.
وی با بیان اینکه اعتراضات امروز از کادر اتاق عمل شروع شد، گفت: هم اکنون کلیه عمل های جراحی در بیمارستان شهید مدنی متوقف شده است.
وی تفاوت پرداختی به پزشکان و پرستاران را علت اصلی اعتراضات خود و همکارانش عنوان کرده و می گوید: متاسفانه این جلسه ای که نیز برگزار کرده اند، صرفا توجیه غیر منطقی رفتارشان است.
یکی از پرستاران بیمارستان الزهرای تبریز هم با سابقه ۱۰ سال خدمت در این رابطه می گوید: از روز گذشته درخواست جلسه کردیم که قرار شد اگر ریاست بیمارستان قبول نکند، صبح امروز به نشانه ی اعتراض در محوطه بیمارستان تحصن کنیم.
وی ادامه داد، صبح امروز ریاست بیمارستان وعده برگزاری جلسه با حضور معاون درمان دانشگاه علوم پزشکی در ساعت ۱۱ صبح برای ما داد تا در اتاق کنفرانس مشکلات خود را مطرح کنیم.
وی می گوید: آنچه که باعث اعتراضات گسترده پرستاران شده است، اجرای طرح مبتنی بر عملکرد است که مشخص نیست مبنای پرداختی ها، طبق این طرح بر چه اساسی است.
وی می گوید: سختی کار و میزان تحصیلات در نحوه پرداختی این طرح هیچ تاثیری ندارد، بلکه بیشتر تاکید دارند که مبنای پرداختی ها بر اساس اضافه کاری است.
وی از این طرح با عنوان طرحی یاد می کند که قصد دارد، تمامی کادر بیمارستانی را مقابل هم قرار دهد و اعتراضات پرستاران نشان می دهد که این طرح در واقع در آغاز اجرا، با شکست مواجه شده است.
براساس این گزارش روز گذشته نیز کادر بیمارستان کودکان تبریز، اعتراضات خود را نسبت به اجرای طرح مبتنی بر عملکرد عنوان کرده بودند.
براساس این گزارش: ۳۰ خرداد چهارمین دوره انتخابات نام پرستاری در سراسر کشور برگزار شد که پرستاران استان مطالبات خود را در حاشیه این انتخابات مطرح کرده و یادآور شده بودند، در صورتی که به این اعتراضات ترتیب اثر داده نشود، تحصن خواهند کرد.
علي
تاریخ : ۴ - تیر - ۱۳۹۴اگر بخوام نظر کلی خودم رو بگم باید عرض کنم که این طرح مبتنی بر عملکرد نتیجه دیدگاه مسئولین حوزه بهداست است که باید تفرقه ایجاد کنی تا به اهدافت برسی ، بقول معروف صد رحمت به کفن دزد قدیم ، واقعا متاسفم که حتی بین دو نفر نیروی یک واحد هم اختلاف فاحشی ایجاد شده و این طرح قطعا انگیزه نیروها از بین خواهد برد .
حبيب
تاریخ : ۴ - تیر - ۱۳۹۴سلام کجایند این وزیران که دم از عدالت و جوابگویی می زنند اخه کجای دنیای این ظلمی شده که در ایران به پرستاران و کمک بهیاران بیمارستان که برای بهبود بینارستان از هیچ گونه زحمتی دریغ نکرده و خالصانه برای بهبود بیمار تلاش کرده اند ولی متاسفانه الان به فقط گرفتن حقوق این پزشکان و عده خاصی باید حقوق و مزایا چند صد میلیونی بگیرند ریس بیمارستان شهید مدنی تبریزالن ۸ ماه این قشر را بنا به هر عنوانی با این ازدحام بیمار به کار گرفته الان مترون بیمارستان شهید مدنی میگه این تصمیم دولت به هر کجا می خوای بگی اخه مترون محترم شما کجایی بودی که می گی باید از در امد هر قسمت به خود اختصاص یابد شما تو اصاق مترون درامد داری که الن بلای ۲۰ میلیون گرفت اید مگه هر قسمت باید برای خود کار کند پس هر کی هر کی متاسف از این عدالت بی عدالتی . نماینده مجلس از این ور دنیا برای ظلمی که به فلسطین شده محکوم می کنید چرا چرا چرا کسی به این ظلم جواب گو نیست
سمیه
تاریخ : ۵ - تیر - ۱۳۹۴افرین اقای حبیب یه بخش کارش راحته ولی درامدش زیاده ،در مقابل یه بخش کارش سخته ولی درامدش کمه این انصافه عادلانه هستش که همه از درامد بخش خودشون کارانه بگیرن تقصیر اون پرسنلی که افتاده اون بخش چیه،پس همه اون بخشو خالی کنن برن بخش پر درامد، این طرح رو هر کی فرمول بندی کرده فکر کنم دیپلم هم نداشته یا نمیدونسته کار تو بیمارستان یعنی چی